Niyə GPC müqaviləsinə ehtiyacınız var və onu necə düzgün tərtib etmək olar

2024 Müəllif: Malcolm Clapton | [email protected]. Son dəyişdirildi: 2023-12-17 03:47

Bunu əmək müqaviləsi ilə qarışdırmamaq və bütün şərtləri diqqətlə yazmaq vacibdir.

GPC müqaviləsi nədir

Mülki müqavilə birdəfəlik xidmətlərin göstərildiyi və ya birdəfəlik işin görüldüyü müqavilədir. Üstəlik, ödənilən işin özü deyil, çox konkret nəticədir. Müştəri müvafiq aktı imzalayaraq onu qəbul edir. GPC Agreement Mülki Məcəllə ilə tənzimlənən müqavilələrin ümumi adıdır. Məsələn, ola bilər:

• Müqavilə müqaviləsi - əgər işin nəticəsi fiziki təcəssümə malikdirsə və sifarişçiyə verilə bilərsə. Məsələn, kreslo istehsalı üçün sifariş.
• Ödənişli xidmətlərin göstərilməsi üçün müqavilə - nəticənin fiziki təcəssümü yoxdursa. Buraya təhsil, konsaltinq və digər xidmətlər daxildir.
• Daşıma müqaviləsi - yük, sərnişin və ya baqaj hər hansı nəqliyyat növü ilə daşındıqda.

GPC müqavilələri müştəri ilə frilanserlər və ya frilanserlər arasındakı münasibətləri sənədləşdirmək üçün uyğundur. Bu sözlərlə ən çox proqramçılar, kopirayterlər və ya dizaynerlər təmsil olunur. Ancaq bu, inşaatçılar, mebel istehsalçıları və digər mütəxəssislər üçün də doğrudur. Burada məşğulluq sektoru deyil, işin nizamsızlığı və işin görülməsi və ya xidmətlərin göstərilməsi vacibdir.

GPC müqaviləsi əmək müqaviləsindən nə ilə fərqlənir?

GPC müqaviləsini əmək müqaviləsi ilə qarışdırmamaq vacibdir. İkinci halda, münasibətlər artıq Əmək Məcəlləsi ilə tənzimlənir. Beləliklə, bir çox fərq var:

• Əmək müqaviləsi "işəgötürən - işçi" cütünü yaradır və sonuncu həmişə fərdi olur. GPC müqaviləsinə əsasən, həm sifarişçi, həm də podratçı istənilən statusa malik ola bilər.
• İşçi işinə görə maaş alır. Nəticə üçün podratçıya pul ödənilir.
• İşəgötürən işçini alətlər və iş yeri ilə təmin etməyə borcludur, podratçının sifarişçisi deyil.
• İşçinin sosial təminatları var, məsələn, ödənişli xəstəlik məzuniyyəti və illik məzuniyyət, podratçı yoxdur.
• İşçi əmək kitabçasındakı qeydlə dövlət qeydiyyatına alınır. Yalnız podratçı ilə müqavilə bağlanır.
• İşəgötürənin işçinin nə vaxt, harada və nə qədər işləməli olduğunu tənzimləmək hüququ var. Podratçı özü qərar verə bilər.

Vergilərə gəldikdə, podratçı fiziki şəxsdirsə, müştəri onun üçün gəlir vergisini, həmçinin Pensiya Fonduna və MHI Fonduna sığorta haqlarını ödəyir. İşəgötürən, bundan əlavə, FSS-ə töhfələr də köçürür.

GPC müqaviləsinin şərtləri əmək müqaviləsinin müddəalarına bənzəyirsə, birinci müqavilə ikinciyə yenidən təsnif edilə bilər. Belə bir qərar işçinin hüquqlarını qorumaq üçün Dövlət Əmək Müfəttişliyi tərəfindən qəbul edilə bilər. Buna görə də, GPC müqaviləsində buna əsas verəcək dilə icazə verilməməsi vacibdir.

Məsələn, mühasiblə müqavilədə deyilirsə ki, o, müəyyən bir tarixə qədər rüblük hesabat təqdim etməlidir, bu GPC müqaviləsidir. Əgər yazılıbsa ki, iş günləri saat 8-dən 17-yə kimi işləməlidir, hər gün ofisə gəlməlidir və hər ay maaş almaq hüququ var, bu, adi əmək münasibətlərinə çox bənzəyir.

GPC müqaviləsini necə bağlamaq olar

Əgər əməliyyatın hər iki tərəfi fiziki şəxslərdirsə və ödəniş məbləği 10 min rubldan çox deyilsə, sənədlər olmadan, şifahi şəkildə razılaşa bilərlər. Qalanları sadə yazılı formada müqavilə tərtib etməli olacaqlar.

Daha əvvəl qeyd edildiyi kimi, GPC müqaviləsi ümumi addır. Beləliklə, əmək müqaviləsi bağlaya bilərsiniz, pullu xidmətlər, daşınma, saxlama və s. Ancaq burada ciddi tələblər yoxdur, ona görə də texniki cəhətdən müqaviləni istədiyiniz kimi adlandıra bilərsiniz (sağlam düşüncə çərçivəsində). Onun içində nə olacağı daha önəmlidir.

Müqavilənin mövzusu

İfaçının nəyi və nə dərəcədə etməli olduğunu və bundan hansı nəticənin çıxacağını müəyyənləşdirir. Misal üçün:

Bu Müqaviləyə uyğun olaraq Podratçı Sifarişçiyə göstərilən ünvanda binaya bitişik ərazinin təmizlənməsi üçün məsləhət xidmətləri göstərməyi, Sifarişçi isə bu xidmətləri göstərməyi öhdəsinə götürür.

Son tarix

Yalnız sonun deyil, həm də işin başlanğıcının bitmə vaxtını göstərmək vacibdir. İstəyirsinizsə, aralıq mərhələləri və nəticələri müqaviləyə daxil edə bilərsiniz. Məsələn, dizayner mövsümdə bir dəfə saytın başlığını yeniləmək üçün müqavilə bağlayır. Bununla belə, pul üçün bir il gözləmək istəmir. Bu halda o, rübdə bir dəfə - iş başa çatdıqdan sonra ödəniş ala bilər.

Xidmətlər Podratçı tərəfindən Sifarişçinin elektron poçtla göndərilmiş sorğuları əsasında həyata keçirilir. Xidmətlərin göstərilməsinin başlama vaxtı: ərizənin alındığı gündən sonrakı günün 7:00-ı. Xidmətlərin göstərilməsi üçün son tarix: ərizənin qəbul edildiyi gündən sonrakı gün saat 17:00.

Görülən işlərin təhvil verilməsi və qəbulu qaydası

Podratçının öz işini görməsi kifayət deyil - podratçı bunu qəbul etməlidir. Müqavilədə bunu necə və nə vaxt etməli olduğunu göstərmək vacibdir. Nəticələrə əsasən yerinə yetirilmiş işin və ya göstərilən xidmətlərin təhvil-qəbul aktını imzalayır. Məhz bu sənəd podratçının əməliyyatın öz hissəsini yerinə yetirdiyini təsdiqləyir.

Elə olur ki, müştəri işin qəbulunu gecikdirir, sadəcə olaraq ödəmək üçün deyil. Buna görə də, onun bunu etməli olduğu vaxt çərçivəsini təyin etmək vacibdir.

İşin dəyəri və ödəniş proseduru

Müştəri podratçıya nə qədər, nə vaxt və necə ödəməlidir. Məsələn, müqavilə bir neçə müstəqil xidməti nəzərdə tutursa, hər biri yerinə yetirildiyi üçün onlar ödənilə bilər. Və ya podratçı layihə başa çatdıqdan sonra tam məbləği alacaq. Budur, necə razılaşırsınız.

Üçüncü tərəfləri cəlb etmək bacarığı

Sifarişçi podratçıya işin bir hissəsini başqasına həvalə etməyə icazə verə və ya qadağan edə bilər. Məsələn, o, ən yaxşı tövsiyələri olan bir suvaqçı işə götürdü və yalnız onun divarlarına toxunmasını istəyir. Bu halda üçüncü şəxslərin cəlb edilməsi imkanını qadağan etmək məntiqlidir.

Yoxlama və təkmilləşdirmə şərtləri

Dünyanın ən pis müştərisi nə istədiyini bilməyəndir. O, texniki tapşırığı tərtib edə bilmir və sonra təklif olunan hər hansı varianta deyir: “Bilmirəm, heç də belə deyil”. Bu təxminləri dayandırmaq üçün ifaçının neçə dəfə redaktə edəcəyini tənzimləməlisiniz.

Tərəflərin məsuliyyəti

Müqavilə imzalanana qədər hər şey diqqətlə düşünülmüşsə, əməliyyatın hər iki tərəfini qorumağa kömək edəcək vacib bir məqam. Məsələn, sifarişçi podratçının təqsiri üzündən müddətə uyğun gəlmədiyinə görə cərimə nəzərdə tuta bilər. Və işin çox uzun müddətə qəbul edilməsinə görə ona sanksiyalarla cavab verəcək.

• Müqavilə şablonu →
• Ödənişli xidmət müqaviləsi şablonu →

GPC müqaviləsini necə ləğv etmək olar

Bu, tərəflərin qarşılıqlı razılığı ilə istənilən vaxt edilə bilər. Qərarın ayrıca müqavilə ilə rəsmiləşdirilməsi lazımdır. Razılaşma nəticə vermədikdə, bu məsələ məhkəmə tərəfindən həll edilir.

Müqavilənin növündən asılı olaraq əməkdaşlığa xitam verilməsi üçün başqa şərtlər də ola bilər. Məsələn, sifarişçi podratçıya yerinə yetirdiyi işə və (və ya) çəkdiyi xərcləri ödədiyi halda, iş müqaviləsini ləğv etmək hüququna malikdir. Xidmət müqaviləsində əməliyyatın hər hansı bir tərəfi digər tərəfə dəymiş ziyanı ödədikdən sonra onu ləğv edə bilər.

Bundan əlavə, sənədin özündə müqavilənin dəyişdirilməsi şərtlərini təyin edə bilərsiniz. Bu, qarşı tərəflə münasibətinizi daha proqnozlaşdırıla bilən edəcək.