Qazanma vərdişləri: 3 rus iş adamının təcrübəsi

2024 Müəllif: Malcolm Clapton | [email protected]. Son dəyişdirildi: 2024-01-15 16:40

İçəridə polad formalaşdırır, özümüzü bir küncə sürükləyirik və diqqəti metroda cəmləməyi öyrənirik.

Mən zəif insanları işdən çıxarmaq vərdişini inkişaf etdirirəm

Mənə bu miqyasda biznes qurmağa imkan verən əsas vərdiş idmandır. Hər səhər 3, 5-4 dəqiqə taxtada durub, özümü daim itələmək üçün yarışlarda iştirak edirəm. Əgər yağışda narahat olan yolda qaça bilsəydim, o zaman ofisdə problemləri həll edə biləcəyəm.

İdman içəridə polad formalaşdırır: əzələ gücünü deyil, iradəsini məşq edir.

Fikirlərimi qələmə alıb düşünmək vərdişim də yaranmışdı. Bəzən iş vaxtı da gündəliyimi açıb dərhal nəsə yazıram. Öz üzərimdə işləmək üçün psixoloqlara, məşqçilərə müraciət edirəm. Mütəxəssislər enerjini düzgün istiqamətə yönəltməyə kömək edir və mən özümü üstələyirəm və böyüyürəm.

Mənim də bir neçə iş qaydalarım var:

• İndi özümdə bir vərdiş formalaşdırıram - zəif insanları işdən çıxarmaq. Düşünürəm ki, bu son dərəcə vacib bir bacarıqdır. Tətiklərdən bir insanın zəif olduğunu aydın başa düşsəniz, dərhal onunla ayrılmalısınız. Əlbəttə ki, saniyədə bir saniyə deyil - bunu nə vaxt edəcəyinizi başa düşməlisiniz. Bu qərarlar mənim biznesimin ölçüsünə və hərəkətinə mütləq təsir edir, baxmayaraq ki, emosional olaraq həmişə çətin olur.
• Başqa bir vacib vərdiş, tapşırıqları dərhal həvalə etməkdir, onları özünüzə buraxmayın. Əks təqdirdə, sual kiçik tapşırıqların içində qalacaq və heç vaxt tamamlanmayacaq.
• Həftə sonları işləməyi dayandırmıram - 2-3 kiçik iş görürəm. Bu, məni fonda biznes haqqında düşünməyə vadar edir və həll yollarını tapmağa kömək edir. Və mən bu günlərdə bir neçə saatımı işə həsr etməyi xoşlayıram - gərginləşmədən. Baxmayaraq ki, əlbəttə ki, keçid lazımdır. Amma bunu hər həftə etməyə ehtiyac görmürəm.
• Mən dərhal işçilərə rəy verirəm və onlardan rəy alıram. Kollektivdəki əhval-ruhiyyəni müşahidə etmək, insanlarla ayrıca ünsiyyət qurmaq da mənim vərdişimdir. Bunun üçün xüsusi vaxt ayırdım.
• Mən həmişə gün üçün tapşırıqlar toplusu yazıram. Minimum altı, maksimum 10-dur.
• Həyatımda hər şey təqvimdən keçir. Bu əsas gigiyena elementidir.

Gündəlik Barım var, tapşırıq siyahıları və təqvim saxlayıram, biznes və motivasiya haqqında kitablar oxuyuram, podkastlara və audiokitablara qulaq asıram, sahibkarlıq haqqında videolara baxıram. Öyrənməklə yaşayıram: boş dəqiqə olan kimi dərhal kitab çıxarıb oxuyuram, amma bədii ədəbiyyat yox, peşəkar ədəbiyyat.

Həftəlik mən qaçıram.

Atam mənə idmanla məşğul olmaq vərdişini aşılayıb. Ancaq kitab oxumaq və düşünmək sizin öz vərdişlərinizdir ki, ağrılar və səhvlər vasitəsilə özünüz üzərində işləməyə kömək edirsiniz.

Əsas odur ki, özünüzü hər zaman rahatlıq zonanızdan kənara itələyin. Narahat olduğunu hiss etdiyim üçün gedib bunu edirəm. Və sonra niyə narahat olduğunu təhlil edirəm.

Məqsədlərinizi daim yoxlamaq vərdişinə sahib olmalısınız

Roman Kumar Vias Marketinq agentliyinin təsisçisi.

Əlbəttə, mənim biznesimi qurmağa kömək edən vərdişlərim var.

• Düşünürəm ki, əsas olan heç vaxt təslim olmamaqdır.
• Siz də özünüzə və xalqınıza inanmalısınız.
• Məqsədlərinizi daim yoxlamaq vərdişinə yiyələnmək lazımdır, çünki biznesdə dəqiq məqsəd qoymaq çox vacibdir.
• Xarici amillərdən asılı olmayaraq, danışıqlarda öz mövqeyini müdafiə etməyi bacarmaq da vacibdir.

Şəxsən mən özümə belə vərdişlər aşılamışam:

• push bildirişlərinə cavab verməyin;
• ildə ən azı 20 kitab oxumaq;
• məqalələr yazmaq.

Və biznesə zərər verə biləcək vərdişlər var. Məsələn, sərxoşluq. Eləcə də özünə təəssüflənmə, passiv düşüncə və məsuliyyət götürmək istəməməsi.

Əgər vərdiş inkişaf etdirmək istəyirsinizsə, sadəcə özünüzü küncə sıxın. Bu vəziyyətdə bir insanın nəyə qadir olduğunu bilmirsiniz.

“Nəqliyyatda işləmək vərdişi mənə daha çox iş görməyə kömək edir”

Anastasiya Poqozheva Mühazirə zalının təsisçisi.

Mən çox vərdişlər inkişaf etdirməmişəm, amma bəziləri işimdə mənə kömək edir.

• Mən müntəzəm olaraq qaçıram. Məhz qaçış zamanı ağlıma vacib ideyalar gəlir - strategiya, mürəkkəb problemlərin həlli və ya cəsarətli layihələrlə bağlı hər şey. Bunlar planlaşdırma görüşü ilə sənədlərin imzalanması arasında öz-özünə baş verməyəcək bir şeyin nümunələridir. Sizi aktiv düşünməyə vadar edən bir mühitə ehtiyacınız var, eyni zamanda rutin şeylərə fikir atmayın. Mənim üçün bu vəziyyət davam edir. Bu vərdişi mən Berlin Marafonu başlamazdan bir il əvvəl qeydiyyatdan keçəndə inkişaf etdirdim. Əgər siz marafonda iştirak etmək qərarına gəlmisinizsə, o zaman buna hazırlaşmaya bilməzsiniz: bu, həyat üçün təhlükəlidir. Tarix nə qədər yaxın olsa, bir o qədər çox məşq edirdim. Nəticədə müntəzəm idman etmək vərdişə çevrilib. Üstəlik, mənə ən yaradıcı vəziyyətlərə nail olmaq imkanı verən biri.
• Nəqliyyatda işləmək vərdişi mənə yolda bir çox kiçik gündəlik işləri yerinə yetirməyə imkan verir. Mən bu bacarığı yüksək qiymətləndirirəm, çünki bu, mənə bütün şəraitlərdə diqqətimi cəmləməyə kömək edir: cəmi beş dəqiqə vaxtım olanda, ətrafda çox insan olanda və ya əlimdə noutbuk olanda metroda dayananda. Nə isə, qısa müddətdə çətin imtahanlara hazırlaşmalı oldum və sözün əsl mənasında hər dəqiqəmi buna həsr etməli oldum - həm də nəqliyyatda. Məlum oldu ki, vəziyyətin dəyişməsi mane olmaya bilər. Diqqəti tapşırıqlarıma cəmləmək bacarığı məndə qaldı.

Bir problemi həll etmək lazımdırsa, hətta metroda çox ayaqda duran insanların arasında belə edə bilərəm.

Mənim iki uşağım var - ona görə də lazımi vaxtda laptopumu bağlayıb evə gedirəm. Bu yaxınlarda qazandığım vərdişdir. Əvvəllər, gecələr, son anda bir dəstə problemi həll edəcəyimə inanırdım. Bu, yaxşı yanaşmadır: qısa müddətdə mühüm sıçrayış etməyə, çox səmərəli və süründürməçiliyə yol vermədən işləməyə kömək edir. Ancaq indi heç bir irəliləyiş ola bilməz, çünki gecə hamı yuxuya gedəndə qüvvələr bitəcək. Mən hər şeyi bir gündə etməliyəm, ona görə də planlaşdırma fərqli qurulur: Gördüyüm vəzifələr arasında daha yaxşı həvalə etməyi və prioritetləşdirməyi öyrəndim. Bu, bəzi Yapon şirkətlərinin iş günü bitdikdən sonra elektrik enerjisini necə kəsməsinə bənzəyir. Belə qaçılmazlıq sizi yaxşı formada saxlayır.

Qaçış, sürücülük və ağıllı planlaşdırma mənim biznesimi dəyişdirir. Amma layihə baxımından mənim şəxsi vərdişlərim yox, komandanın vərdişləri önəmlidir. Mən qurulmuş proseslərə aid olan hər şeyi daxil edirəm: planları necə müzakirə edirik, müntəzəm olaraq hansı görüşləri keçiririk, bilik bazasını necə qoruyuruq və ya fors-major hallara necə reaksiya veririk. Komandanın ən vacib vərdişlərindən biri bütün məhsullarımızı necə buraxdığımızdır. Bir anda aydın oldu ki, bu, verilən tempin saxlanılması ilə metronom kimi baş verməlidir.

Son tarixlər daxili deyil, xarici hiss edildikdə əladır. Çünki özünüz hərəkət edə bilərsiniz, ancaq xarici son tarixləri pozmaq daha çətindir.

Bizim üçün belə bir xarici amil poçt göndərişlərinin buraxılması cədvəli idi: həftədə iki dəfə, iş günləri və həftə sonları. Biz onlara bütün buraxılışlar haqqında danışırıq və iki ay əvvəl onları doldurmağı planlaşdırırıq. Deyə bilərik ki, həftəlik sprintlərdə yaşayırıq. Bir şey gedirsə, hər şey uzaqlaşır, çox irəli gedir. Ancaq hər hansı bir xəbərin əvvəlcədən poçt planında görünməsi ilə razılaşdıqdan sonra hər şey daha proqnozlaşdırıla bilən oldu, heç kim başqalarının işini təhlükə altına almaq istəmir.