Yaradıcı insanlara daha çox iş görməyə nə kömək edir
Yaradıcı insanlara daha çox iş görməyə nə kömək edir
Anonim

Vaxt itirməkdən yorulanlar üçün sadə məsləhət.

Yaradıcı insanlara daha çox iş görməyə nə kömək edir
Yaradıcı insanlara daha çox iş görməyə nə kömək edir

Richard Feynman 20-ci əsrin ən böyük ağıllarından biri idi və kəşflərinə görə Nobel mükafatı aldı. Lakin Kornel Universitetindəki həmkarlarına o, tənbəl görünürdü. İnzibati işlərdən və digər bu kimi vəzifələrdən yayınıb, tədris komissiyalarına qoşulmayıb.

Məşhur elmi fantastika yazıçısı Neil Stevenson da tənbəl insan kimi görünə bilər. Axı onun oxucularla ünsiyyət qurmaq üçün açıq elektron ünvanı yoxdur, onu konfranslara dəvət etməməyi, sosial şəbəkələrdə müzakirələrə cəlb etməməyi xahiş edir. Hətta onu hələ də tamaşaya dəvət etmək istəyənlərə xəbərdarlıq edir ki, çox pul alır və hazırlaşmır.

Mən 10 ildir ki, yaradıcı insanların vərdişlərini öyrənirəm və belə nümunələri çox müşahidə etmişəm. Bir çox istedadlı mütəxəssislərin iş tərzi onlarınkından fərqlidir. Paradoks yaranır: onlar tənbəl görünürlər, lakin çoxlu nəticələr verirlər. Və bu fenomeni başa düşmək üçün işin nə olduğunu daha dəqiq müəyyənləşdirməlisiniz.

Çoxları bunu karyeraya kömək edə biləcək hər hansı bir şey kimi adlandırır. Lakin saysız-hesabsız hallar bu tərifin altına düşür, o cümlədən yorucu sosial media idarəçiliyi və ya komitə iclasları. Və bu həddən artıq geniş iş anlayışı mövcud məşğulluq mədəniyyətini qismən izah edir.

Biz çox vaxt uğuru əmək prosesində nə qədər yorğun olduğumuzla ölçürük. Amma bu yanlış yanaşmadır.

Görülən səylərin miqdarından asılı olaraq işi iki növə bölmək daha faydalı olardı:

  • Dərin iş. Bunlar zehni gərginlik və konsentrasiya, həmçinin unikal bacarıq tələb edən vəzifələrdir.
  • Səthi iş. Bunlar xüsusi bacarıq və maksimum konsentrasiya tələb etməyən şeylərdir.

Məsələn, mürəkkəb bir teoremin həlli və ya romanda yeni fəsil yazmaq dərin işdir, sevimli kitablarınız haqqında elektron məktublar və ya tvitlər isə səthidir. Səthi tapşırıqlarda səhv bir şey yoxdur - onlar əməyin son nəticəsinə demək olar ki, heç bir töhfə vermirlər.

Və bu baxımdan baxanda Feynman və Stevenson artıq tənbəl görünmürlər. Qabaqcıl tədqiqatlara mümkün qədər çox diqqət yetirmək üçün səthi işlərdən qurtulurlar.

Stivenson “Mən niyə pis müxbirəm” adlı essesində bunu belə edir: “Əgər mənim uzun, fasiləsiz vaxtım olsa, kitablar yaza bilərəm. Bu parçalar daha kiçik parçalara bölündükdə mənim yazı məhsuldarlığım düşür. Uzun müddət davam edəcək bir kitab əvəzinə bir neçə e-poçt və konfrans danışıqları olacaq.

Məhz dərin iş zamanı biz “uzun müddət davam edəcək” şeylər yaradırıq. Səthi iş, əksinə, buna mane olur, yəni xeyirdən çox zərər verir. Postunuz retweet edilirsə, bu, yazıçılıq karyeranıza bir az kömək edə bilər. Lakin uzunmüddətli perspektivdə sosial media vərdişiniz qönçələnməkdə olan müəllif kimi qalmağınızdan və ya Stivenson kimi uğurlu yazıçı olmağınızın fərqini yarada bilər.

Əhəmiyyətli bir şey yaratmağa çalışırsınızsa, dərin işlərə daha çox vaxt ayırın.

Az adam səthi fəaliyyətlərdən tamamilə imtina edə bilər, bəziləri isə ümumiyyətlə istəmir. Sadəcə düşüncə tərzinizi dəyişdirməyə çalışın: daha dərin tədqiqatlara daha çox vaxt ayırın və səthi olanları mümkün qədər azaldın.

Gələnlər qutunuza daha az gedin, hər yeni proqramı sınamağa tələsməyin, memlara qapılmayın, hər qəhvə dəvətinə razı olmayın və bütün günləri bir ideya üzərində işləyin. Bu, nə qədər həqiqətən dəyərli iş görməyinizə təsir edəcək.

Tövsiyə: